5月21日,朔州市就业创业服务中心联合山西工学院开展就业压力疏导与求职技能提升专题指导课。本次活动创新融合中华传统智慧与现代求职工具,精准回应毕业生求职焦虑,为在校学子筑牢就业“心理防线”、提升求职“硬核实力”。

以近期“上海高校学生情绪失控”热点事件为切入点,剖析当前高校毕业生面临的学业、毕业、求职、择业多重压力的现实困境,指出极端情绪的背后,是青年学子求职迷茫、能力恐慌、未来不确定感的集中释放,凸显出开展专业化、系统化就业心理疏导和求职赋能指导的必要性、紧迫性。

授课过程中,创新引入中华传统智慧“临兵斗者皆阵列前行”九字真言,将其拆解为应对就业压力、破解求职困境的九种核心能力,引导学生稳住心态、正视竞争、主动突破、从容择业。通过传统文化赋能心理建设,帮助学生消解求职内耗、重塑择业信心,让人社就业指导工作更有温度、更有底蕴、更有力量。

同时,课堂还通过STAR法则、SWOT分析、PDCA循环、职业平衡表四大专业求职工具,将人社标准化、体系化的职业指导方法转化为可落地、可操作、可复用的实战技能,帮助学生科学认知自我、精准研判形势、合理规划求职路径、动态优化求职策略,全面提升择业竞争力。

理论授课结束后,还对简历制作核优化开展专项辅导。通过古今中外求职案例对比,重点阐释人社就业指导核心理念:简历不是个人经历的简单堆砌,而是精准匹配岗位需求的专属求职名片,全篇内容必须为所投岗位服务。

参训学生纷纷表示,本次人社进校园指导既有心态疏导、又有方法赋能,有效缓解了就业焦虑,理清了求职思路,掌握了实用、专业的求职技巧,对未来就业择业更加清晰、更有底气。

此次活动是朔州市扎实推进“就业公共服务进校园百日行动”的重要举措,实现了就业心理疏导与求职技能提升双向赋能、同步提质。下一步,朔州市就业创业服务中心将持续深化校地协同联动,常态化开展政策宣讲、岗位对接、职业指导、创业扶持、困难兜底帮扶等全方位、全链条公共就业服务,持续打通高校就业服务“最后一公里”,全力护航全市高校毕业生高质量充分就业。

供稿:苑小雨

供图:刘彩霞